Компания Fuse & Service HVAC Electrical была основана в марте 2017 года. В настоящий момент компания оказывает услуги HVAC & Electrical в 20+ городах США (по франшизе компании). Миссия Fuse HVAC & Service HVAC Electrical - предоставление лучшего сервиса по услугам HVAC & Electrical в США и обеспечение достойного уровня жизни всех сотрудников компании.
Мы ищем опытного HR-менеджера для управления всеми аспектами работы с персоналом. Кандидат должен обладать сильными навыками коммуникации, стратегического мышления и решения проблем. Включает подбор, адаптацию, обучение и развитие сотрудников, и поддержка позитивной культуры.
Обязанности:
Вести полный цикл работы с персоналом: от составления вакансий и поиска кандидатов до проведения интервью, онбординга и сопровождения увольнений.
Поддерживать кадровое делопроизводство и корректность HR-документации.
Организовывать процессы обучения, аттестации и развития сотрудников.
Вести аналитику HR и рекрутмента.
Формировать и совершенствовать кадровую политику компании.
Разрабатывать инструкции и регламенты для оптимизации HR-процессов.
Работа с HR брендом.
Поддерживать вовлечённость, мотивацию и позитивный командный дух.
Опыт работы в HR и подборе персонала от 3 лет.
Уровень английского языка от С1.
Развитые коммуникативные навыки, умение взаимодействовать с удалёнными командами.
Организованность, ответственность и внимание к деталям.
Ориентация на результат и готовность брать ответственность.
Гибкость и умение адаптировать процессы к новым условиям.
Умение видеть потенциал кандидатов и помогать им раскрыться.
Поддержание баланса между интересами компании и комфортом сотрудников.
Удалённая работа с 8am до 5pm по калифорнийскому времени (PST).
Стартовая оплата — от $1000.
Испытательный срок — 2 месяца.
Гибкая, живая команда.
Возможность расти вместе с компанией и брать на себя больше ответственности.
Возможность влиять на процессы - мы готовы тестировать новые идеи.