Продакт менеджер по электронике/категорийный менеджер по электронике

Компания сегодня это:

• 19 лет опыта продаж силовой гидравлики в России

• 6 региональных представительств

• 75 сотрудников и мы продолжаем расширять штат

• Самый большой склад в РФ по индустриальной гидравлике

• Просчитанная стратегия развития на 2035 г.

Приглашаем на вновь открытую вакансию продакт-менеджера по электронике в Центральный офис в г. Санкт-Петербург.

Задачи, которые предстоит реализовывать:

• Проведение маркетинговых исследований рынка категории (электроника Siemens).

• Поиск, подбор поставщиков, проведение договорной работы с поставщиками.

• Организация и контроль закупок, контроль оборачиваемости запасов.

• Проведение регулярных мониторингов конкурентов, формирование прайс-листов в разрезе каналов сбыта.

• Планирование показателей выручки и дохода категории, бюджетирование закупок и оплат.

• Разработка концепции продвижения категории, согласование с маркетингом и поставщиками бюджета на продвижение, контроль реализации.

• Разработка презентаций, обучающих материалов, проведение обучения персонала.

• Стимулирование, контроль и поддержка продаж, совместно со службой продаж - проведение переговоров с ключевыми и потенциально-интересными клиентами.

• Контроль реализации крупных клиентских сделок/проектов, при необходимости - проведение тендеров.

• Разработка правильного контента о товарах для последующего отражения на сайтах компании, ввода в сети и на маркетплейсы.

• Контроль работы с браком товаров.

Нам необходимо:

• Высшее техническое образование.

• Знание английского языка - способность вести переговоры и переписку, уверенный технический, знание китайского языка будет вашим преимуществом.

• Высокие коммуникативные навыки, аналитический склад ума, хорошие знания рынка электронных компонентов и продукции в целом, быстрое усвоение новой информации.

• Опыт работы в области управления товаром/продажами/закупками.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня.

• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.

• Форма оплаты: оклад + бонус (уровень дохода обсуждается индивидуально с успешными кандидатами).

• Корпоративный автомобиль для служебных командировок.

• ДМС после испытательного срока.