Главный бухгалтер ГБУ

Обязанности:

1. Организация и ведение бухгалтерского учёта

• Организация и ведение бухгалтерского учёта в учреждении в соответствии с законодательством РФ, Бюджетным кодексом РФ, Федеральными стандартами бухгалтерского учёта для организаций государственного сектора, методическими указаниями Минфина РФ и учредителя.
• Разработка и внедрение учётной политики учреждения, локальных нормативных актов по ведению бухгалтерского учёта и внутреннего финансового контроля.
• Обеспечение своевременного и правильного отражения в бухгалтерском учёте всех фактов хозяйственной жизни.
• Организация и контроль документооборота по всем финансово-хозяйственным операциям.

2. Учёт финансово-хозяйственных операций

• Учёт бюджетных и внебюджетных средств учреждения.
• Учёт поступлений из бюджета, субсидий, субвенций
• Учёт кассовых операций, безналичных расчетов, денежных средств на счетах в органах Казначейства и в банках.
• Учёт расчетов с поставщиками, подрядчиками, подотчётными лицами.
• Учёт расчётов с налоговыми органами, фондами, контролирующими организациями.
• Учёт обязательств учреждения (договорных, кредиторских и дебиторских).
• Учёт основных средств, нематериальных активов, материальных запасов, их движения, амортизации, списания.
• Учёт расходов на содержание учреждения, выполнение государственных заданий, целевых программ и проектов.

3. Работа с персоналом и фондами

• Начисление заработной платы, премий, надбавок, компенсаций и иных выплат сотрудникам учреждения.
• Расчёт отпускных, больничных, декретных и командировочных расходов.
• Своевременное перечисление налогов и обязательных платежей (НДФЛ, страховые взносы в ПФР, ФСС, ФОМС).
• Формирование и сдача отчетности в ПФР, ФСС, ФНС, органы статистики и Казначейство.

4. Отчётность и анализ

• Составление бухгалтерской, налоговой, статистической и управленческой отчётности.
• Подготовка и сдача бюджетной отчетности в орган-учредитель и Казначейство.
• Формирование ежемесячных, квартальных и годовых отчетов по результатам финансово-хозяйственной деятельности.
• Подготовка аналитических материалов для руководителя учреждения и органа-учредителя.
• Участие в подготовке смет доходов и расходов, планов ФХД, бюджетных заявок.
• Контроль исполнения бюджета, анализ использования бюджетных и внебюджетных средств.
• Контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью, а так же контроль за просроченной дебиторской и кредиторской задолженностью.

5. Контроль и внутренний аудит

• Контроль за целевым и рациональным использованием средств учреждения.
• Внутренний контроль бухгалтерских операций, предупреждение и выявление ошибок.
• Контроль соблюдения финансовой дисциплины и договорных обязательств.
• Проведение инвентаризаций денежных средств, расчетов, имущества и обязательств.
• Подготовка и предоставление документов при проверках внешними контролирующими органами.

6. Взаимодействие с внешними организациями

• Взаимодействие с Федеральным казначейством, налоговыми органами, фондами, органами статистики.
• Взаимодействие с органами исполнительной власти и учредителем по вопросам финансирования и отчётности.
• Подготовка ответов на запросы контролирующих и надзорных органов.
• Участие в проверках Счётной палаты, Контрольно-счётной палаты, прокуратуры и иных органов.

7. Управление бухгалтерией

• Организация работы бухгалтерии учреждения, распределение обязанностей между сотрудниками.
• Контроль своевременности и качества выполнения задач подчинёнными работниками.
• Повышение квалификации сотрудников бухгалтерии, обучение новым стандартам и требованиям.
• Обеспечение сохранности бухгалтерских документов и их своевременной передачи в архив.

8. Дополнительные функции

• Участие в разработке и реализации финансовой стратегии учреждения.
• Консультирование руководителя и подразделений по финансово-экономическим вопросам.
• Обеспечение внедрения современных технологий и программных продуктов бухгалтерского учёта.
• Организация работы по автоматизации учёта и отчётности.
• Своевременное реагирование на изменения в законодательстве и корректировка учётной

Требования:

Образование:

• Высшее экономическое образование (бухгалтерский учет, финансы, экономика) или высшее юридическое образование с дополнительной подготовкой по бухгалтерскому учёту.
• Профессиональная переподготовка или повышение квалификации по бухгалтерии, бюджетному учету, аудиту будет преимуществом.

Опыт работы:

• Опыт работы на руководящей должности в бухгалтерии государственного бюджетного учреждения (ГБУ) или аналогичной бюджетной организации не менее 3–5 лет.
• Опыт ведения бухгалтерского учета по государственным стандартам (БСО, ФСБУ для госорганизаций).
• Опыт работы с бюджетной отчетностью, налоговой отчетностью, фондами социального страхования и Казначейством.
• Опыт руководства бухгалтерским коллективом от 3 человек, постановки задач и контроля качества работы.

Профессиональные навыки:

• Отличное знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ, Бюджетного кодекса РФ, методических указаний Минфина.
• Умение вести бухгалтерский учет в государственных программных продуктах (1С:БГУ, Парус, Контур.Экстерн, ГАС “Бюджет”).
• Опыт подготовки и сдачи бухгалтерской, бюджетной и налоговой отчетности в установленные сроки.
• Навыки анализа финансовой информации, контроля целевого использования бюджетных средств.
• Умение организовать внутренний контроль и документооборот, проводить инвентаризации.

Личные качества:

• Высокая ответственность, внимательность к деталям, аналитический склад ума.
• Умение планировать работу, расставлять приоритеты и контролировать сроки исполнения.
• Стрессоустойчивость, аккуратность, инициативность.
• Навыки эффективного взаимодействия с руководством, подчиненными и контролирующими органами.

• Работа в государственном бюджетном учреждении (ГБУ «Цэнтр»).

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

• Полный соц.пакет: отпуск 28 календарных дней, оплачиваемые больничные.

  Стабильная заработная плата.

• График работы: нормированный рабочий день.