Руководитель группы разработки (team lead)

Продукт: платформа, объединяющая в одном окне доступ к ChatGPT, Claude, Gemini, DeepSeek, Grok и другим AI-моделям. Всё по одной подписке. У нас уже есть веб-, Android- и iOS-приложения. Сейчас активно расширяем функциональность и усиливаем команду.

Стек: NestJS, TypeORM, PostgreSQL, Docker, React, Next.js, Redux, TypeScript, Webpack, GitHub Actions

Обязанности:

• Проектирование и реализация серверной логики на основе NestJS, TypeORM, PostgreSQL и клиентских интерфейсов с React, Redux, Next.js и TypeScript;
• Реализация бизнес-логики и алгоритмов приложения;
• Интеграция с внешними сервисами и API: почтовые сервисы, платёжные системы и тд;
• Оптимизация производительности и масштабируемости серверной инфраструктуры;
• Обеспечение безопасности приложения, включая защиту от уязвимостей и атак;
• Написание технической документации для сопровождения и дальнейшей разработки;
• Участие в планировании новых функциональных требований и архитектурных решений;
• Интеграция клиентской и серверной частей;
• Проведение code review, написание юнит-тестов для поддержания качества кода;
• Тесное взаимодействие с командой для оперативного принятия решений
• Наставничество для команды из 3-х разработчиков.

Требования:

• Опыт работы Fullstack-разработчиком не менее 3 лет, опыт с Next.js и NestJS;
• Знание и уверенное владение TypeScript;
• Опыт проектирования архитектуры и новых частей системы;
• Опыт в создании адаптивных и кроссбраузерных интерфейсов;
• Опыт использования инструментов сборки и автоматизации (Webpack);
• Опыт работы с Docker, Docker Compose;
• Понимание принципов микросервисной архитектуры;
• Опыт интеграции со сторонними сервисами;
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.
  
  Будет плюсом:
  • Опыт работы с GitHub Actions;
  • Опыт разработки приложений для взаимодействия между пользователями (мессенджеры, социальные сети, платформы для обмена сообщениями).

Условия:

• Работа в офисе в районе м. Пролетарская, гибридный график после ИС;
• Возможность получать выплаты в рублях, валюте или USDT;
• Индивидуальная программа развития;
• Оплата курсов, семинаров, специализированной литературы;
• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска;
• Гибкое начало рабочего дня.