Ветеринарный врач

Ветеринарная клиника БКВет в Калининграде ищет врачей в команду

Мы приглашаем коллег из разных городов. Помогаем с переездом и предоставляем жильё на первый месяц.

Переезд и город

В нашей команде - врачи изо всех уголков России. При переезде клиника помогает с организацией и предоставляет жильё на первый месяц. Калининград — зелёный город у моря, с исторической архитектурой, культурной жизнью и тихими кварталами. В области — леса и замки, до побережья около часа.

Клиника и команда

БКВет — ветеринарный госпиталь полного цикла и референсный центр. Три основных отделения - ОРиТ, терапия и хирургия - усилены лабораторной и интсрументальной диагностикой. Все подразделения связаны между собой: пациент получает помощь на каждом этапе, а врач всегда может привлечь коллег для того, чтобы обсудить сложные случаи.

Команда складывается из специалистов с разным опытом. Есть врачи, начавшие путь после выпуска и со временем возглавившие отделение, есть те, кто развился в узкой специализации, есть клиницисты с широкой практикой.

Кого мы ищем

• Терапевтов с интересом к развитию в дополнительных направлениях.

• Хирургов.

• Врачей интенсивной терапии / ОРИТ.

У нас открыты позиции для разных уровней: интернатура, ординатура, специалитет

Что доступно врачу в клинике

• Инфраструктура: МРТ, два УЗИ экспертного уровня, собственная лаборатория, оборудование для интенсивной терапии.

• Подход: доказательная медицина, современные алгоритмы диагностики и лечения, синдромальные подходы и упор на развитие клинического мышления.

• Форматы работы: консилиумы, еженедельные клинические разборы.

• Обучение: наставничество, внутренние конференции, поддержка внешнего образования, тренинги по коммуникации и soft skills.

• Сообщество: клиника выросла из «Белого Клыка» Москва и поддерживает связь с ведущими клиниками страны.

Условия и оплата

• Интерны и выпускники: от 80 000 ₽ в месяц.

• Врачи с опытом 1–2 года или с узкой специализацией: около 120 000 ₽.

• Опытные специалисты, хирурги, врачи ОРИТ: выше ставка/час + %, индивидуальные условия.

Итоговая позиция и ставка определяются на собеседовании с руководителем отделения. Там же обсуждается стартовая точка и возможные траектории роста.

Официальное оформление, оплачиваемый отпуск и больничные. Жильё на первый месяц и поддержка при переезде.

Процесс устройства

1. Отклик с резюме и коротким письмом о том, чего вы ищете в профессии.

2. Интервью с HR: обсуждаем условия, обучение, перспективы, отвечаем на вопросы.

3. Техническое собеседование с руководителем отделения: обсуждаем стартовые задачи и условия.

4. Оффер.

5. Переезд и включение в программу адаптации.
   
   Откликайтесь — и на первом разговоре можно задать любые вопросы. Мы расскажем больше о клинике, команде и возможностях для роста.