знать нормы охраны труда и промышленной безопасности при выполнении сварочных работ;
знать влияние термической обработки на свойства сварного шва, основные виды термической обработки сварных соединений.
знать основы по металлографии сварных швов;
знать правила и методы термической резки и обработки металлов;
знать электрические схемы и конструкции различных сварочных машин, автоматов, полуавтоматов и источников питания
знать все виды дефектов сварных соединений и методы устранения этих дефектов.
уметь выполнять следующие виды работ: ручная дуговая сварка различной сложности, во всех пространственных положениях аппаратов, деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов, предназначенных для работы под динамическими и вибрационными нагрузками и под давлением; ручная дуговая сварка сложных строительных и технологических конструкций, работающих в сложных условиях; кислородная и плазменная прямолинейная и горизонтальная резка сложных деталей из различных сталей, цветных металлов и сплавов по разметке вручную с разделкой кромок под сварку; кислородная резка металлов;
уметь выполнять сварку и наплавку трещин и раковин при ремонте конструкций, тонкостенных изделиях и в изделиях с труднодоступными для сварки местами; термообработку газовой горелкой сварных стыков после сварки; чтение чертежей различной сложности сварных пространственных металлоконструкций.
Необходимые документы:
удостоверение НАКС с пунктами НГДО (3,4,5), ГО (1,2).
Условия:
официальное трудоустройство;
для работников, не имеющих Северной надбавки, устанавливается индивидуальная надбавка (30%);
доставка до места работы от пункта сбора;
проживание в вахтовых жилых комплексах;
бесплатное трехразовое, организованное питание; при отсутствии организованных пунктов питания – компенсация расходов на питание;
материальное вознаграждение к отпуску – 1 раз в год, в размере 1 должностного оклада / месячной тарифной ставки;
компенсация расходов на санаторно-курортный отдых на объекты ПАО «Газпром»;
компенсация расходов на детский отдых (до 2 путевок в год);
дополнительные отпуска: за работу в МКС, при рождении детей, при регистрации брака работника/детей, в случае смерти близких родственников, в День знаний родителям детей-школьников младших классов (1-4 классы);
пенсионное обеспечение;
жилищное обеспечение (компенсация процентов по ипотечному кредиту в Газпромбанке, по истечении 3 лет работы).