Менеджер по работе с проектными институтами

ЭТМ – комплексный поставщик электротехники и инженерных систем. С нашей помощью клиенты уже более 30 лет реализуют проекты по строительству и обеспечивают бесперебойную работу на объектах жилого, производственного или непроизводственного назначения. ЭТМ входит в 200 крупнейших компаний России. Лидер продаж в своем сегменте рынка!

Работать с ЭТМ – это надежно, стабильно и интересно! Стань частью нашей команды!

В нашей компании открыта вакансия «Менеджер по работе с проектными институтами» , и мы приглашаем Вас стать частью большой команды!

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ?

• Введение закрепленной клиентской базы, целевая группа: проектные институты
• Работа с представителями проектных институтов и проектными структурами компаний «полного цикла» (крупные ген. Подрядчики, интеграторы, холдинги).
• Исследование рынка проектных организаций, выявление наиболее перспективных проектов и осуществление постоянных контактов в части текущих проектов.
• Разработка крупных объектов (здравоохранения, спортивных объектов, дорожной инфраструктуры) с «нуля» до отгрузки, организация поставки электротехнической продукции из ассортимента компании.
• Продвижение технического продукта (освещение, кабель, инженерная сантехника, крепеж, электроинструмент, системы безопасности, слаботочные системы, подшипники, установочное и промышленное электрооборудование, видеонаблюдения).
• Организация мероприятий, семинаров, обучения для проектировщиков
• Разработка проектных решений (совместно с техническими специалистами поставщиков и собственным отделом разработки решений) с последующим внедрением в проекты
• Контроль реализации проекта на всех стадиях

ЧТО ПОТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

• Знание электротехнической продукции, или опыт работы с электротехникой будут вашим преимуществом

• Высшее или среднее профессиональное образование в сфере электротехники, энергетики, ПГС будет вашим преимуществом

• Понимание структуры проекта

• Ориентация на отсроченный результат

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

• Белую заработную плату: оклад + % бонусы за личные продажи + бонусы от производителей + ежеквартальная премия + ежегодная премия. Стабильные выплаты 2 раза в месяц.
• Выстроенную систему обучения по продукции и технологиям работы от нашей тренерской команды. Опытный наставник с первого дня работы.
• Возможности развития и карьерного роста в рамках компании.
• Подарки для сотрудников на праздники и дни рождения, подарки детям на Новый Год, регулярное проведение конкурсов для сотрудников и детей, спортивные мероприятия.
• Дополнительные скидки сотрудникам на продукцию компании.
• График работы:5/2 с сокращенной пятницей.
• Работу в дружном коллективе профессионалов!