О нас:
АО "АБЗ-Дорстрой" (входит в ГК "АБЗ-1"), более 20 лет на рынке.
Генеральный подряд в строительстве и реконструкции объектов транспортной инфраструктуры: дорог, набережных, мостов, тоннелей, развязок и путепроводов.
Обязанности:
Ключевая задача сотрудника – руководить проектом автоматизации учета предприятия (Единая информационная система) на базе 1С: ERP Управление холдингом.
- Руководство проектной командой;
- Формулирование ТЗ для программистов в области постановки учета/автоматизации учета;
- Сбор, анализ и унификация требований пользователей для автоматизации бизнес-процессов, учета и формирования отчетности, в т.ч. проработка функциональной архитектуры информационных систем, подготовка ТЗ и пр.;
- Разработка предложений по автоматизации и оптимизации учетных процессов и процедур, участие во внедрении предлагаемых изменений;
- Выстраивание процесса работы с Исполнителем (ИТ-подрядчики);
- Составление, утверждение и исполнение план-графика работ проекта, предоставление отчетности об этапах проекта, ведение бюджета проекта;
- Подготовка информации по запросам Исполнителя;
- Организация и участие в интервью и совещаниях;
- Подготовка требований к ведению учета на базе информационной системы 1С:ERP УХ;
- Тестирование переданных разработок и внедренного функционала;
- Приемка работ от Исполнителя;
- Выявление рисков, проблем на проекте и работа с ними;
- Контроль бюджета и сроков исполнения работ проекта.
Требования: - Практический опыт внедрения 1С:ERP (желательно – 1С:ERP УХ, стройка);
- Опыт автоматизации процессов в генподрядной организации;
- Участие в проектах по обследованию и оптимизации бизнес-процессов (проведение интервью с бизнес-пользователями, разработка и внедрение программ улучшений);
- Хорошие коммуникативные навыки;
- Инициативность и ответственность при решении поставленных задач;
- Готовность проявлять настойчивость для получения необходимой информации;
- Навыки управления проектами и командами.
Мы предлагаем: - Работу в крупной дорожно-строительной Компании (более 20 лет на рынке) с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Комфортный офис с оборудованным рабочим местом;
- Официальное трудоустройство с первого дня, «белую» заработную плату;
- Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 17:45, в пятницу до 16:30 (суббота и воскресенье - выходные);
- Профессиональный и личностный рост;
- Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе);
- Спортивные и культурные мероприятия: спортивные игры, День дорожника, юбилейные даты Компании, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
- Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
- Программы заботы о здоровье: полис ДМС;
- Место работы: Свердловская наб.4 (ст. м. "Площадь Ленина"), БЦ "Феникс".