HR менеджер

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов по всем открытым вакансиям.

• Проведение телефонных интервью и приглашение на собеседования.

• Ведение ежедневной коммуникации с кандидатами.

• Своевременное закрытие заявок по запросу руководителя.

Требования:

• Опыт работы в HR/подборе персонала будет преимуществом.

• Грамотная речь, ответственность, организованность.

• Умение быстро находить общий язык с людьми.

Мы предлагаем:

• Стабильную зарплату 250 000 ₸.

• Удобный график (10:00 – 16:00).

• Дружный коллектив и поддержку руководства.

• Возможности для развития в сфере HR