Начальник швейного производства/ технолог

Описание вакансии

Для нашего растущего производства мы ищем опытного и энергичного Начальника швейного производства, который возглавит команду и будет нести ответственность за все этапы изготовления продукции.

Ключевые задачи:

-Организация и управление работой швейного цеха для бесперебойного выполнения производственных планов.

— Контроль качества продукции на всех этапах производства (раскрой, пошив, отк).

-Оптимизация производственных процессов, внедрение lean-технологий (бережливое производство) для снижения издержек и повышения эффективности.

— Нормирование труда, расчет и контроль себестоимости выпускаемых изделий.

— Составление графиков работы, управление загрузкой оборудования и персонала.

-Ведение производственной отчетности, анализ выполнения (ключевых показателей эффективности).

— Работа с поставщиками материалов и фурнитуры.

— Обеспечение соблюдения техники безопасности и охраны труда на производстве.

Мы ожидаем от кандидата:

Высшее образование (техническое, легкой промышленности) или значительный опыт работы в швейном производстве.
Опыт работы на руководящей должности на швейном производстве от 3-х лет.
Глубокое понимание технологических процессов пошива различных видов изделий.
Умение "читать" технические эскизы, конструкторскую и технологическую документацию.
Опыт работы с нормами времени, расчетом сдельных расценок.
Навыки управления коллективом от 20 человек, лидерские качества.
Аналитический склад ума, навыки работы с Excel (сводные таблицы, формулы) на уверенном уровне.
Целеустремленность, стрессоустойчивость, умение принимать решения и нести за них ответственность.

Будет преимуществом:

Опыт запуска новых моделей в производство.
Знание систем складского учета (1С и аналоги).
Опыт работы на импортном оборудовании.

Мы предлагаем:

Работу в стабильной компании с прозрачными бизнес-процессами.
Конкурентную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования, рекомендуется указать вилку оклада + KPI или диапазон).
Официальное трудоустройство с первого дня работы.