Менеджер учебного отдела (отдел развития)

Обязанности:

• Подготовка и проведение презентации продукта для покупателей;

• Разработка ценовой политики, системы скидок и льгот;

• Подготовка необходимых документов для сертификации продукта у вендоров;

• Сдача отчетности вендора после проведения группы/ поквартально;

• Контроль за продажами продукта, спросом на него, проведение социологических опросов с целью последующего совершенствования или снятия с продаж / вывода из ассортимента;

• Разработка методов по увеличению продаж;

• Переговоры с преподавателями (статусы, создание, обновление, представление, удаление продуктов), сотрудниками, партнёрами (новые статусы, сертификация слушателей/преподавателей, продвижение продукта вместе с вендором – рекламные активности);

• Работа с Центром тестирования;

• Выполнение поручений руководителя отдела развития.

• Высшее образование (желательно техническое или педагогическое);
• Обязателен опыт работы с документами;
• Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
• Желание и умение работать в условиях многозадачности;
• Ответственность, аккуратность и внимательность;
• Стремление к обучению и развитию;
• Желание развиваться в продажах;
• Интерес к ИТ-сфере, к обучению.

• Работа в стабильной компании, крупнейшем учебном центре России;
• Коллектив профессионалов;
• Испытательный срок 3 месяца - зарплата 80000 рублей;
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ,
• Белая ЗП, соц. пакет;
• Удобно расположенный офис шаговая доступность от метро Бауманская, отлично оборудованное рабочее место;
• Отличные условия для карьерного и профессионального роста!