Начисление основной и дополнительной заработной платы производственному и управленческому персоналу , отпускных, больничных ,увольнение в количестве 600-800 человек. Сочетание методов начисления, используя инструменты 1с ЗУП и Excel;
Отражение в регистрах учетных программ 1С ЗУП и 1С Бухгалтерия 8.3, результатов начисления и выплаты заработной платы, используя методы синхронизации баз данных;
Контроль корректности расчетов с персоналом;
Формирование платёжных ведомостей;
Формирование внутренних отчетов по ФОТ;
Коммуникация и решение задач с сотрудниками смежных отделов;
Участие в бюджетировании ( сбор информации по начислениям );
Сдача отчета по заработной плате аудиторам по итогам закрытия периода;
Предоставление комментариев по отклонениям БДР план/факт.
Требования:
Знание программы 1С Бухгалтерия 8,3;
Знание программы 1С ЗУП;
Знание программы Excel;
Исполнительность, внимательность, ответственность , стрессоустойчивость ;
Знание кадрового делопроизводства будет преимуществом;
Умение работать В 1С ЭДО;
Опыт работы в должности от 3-х лет.
Условия:
Окончательный уровень заработной платы по результатам собеседования;
Работа в филиале крупного Холдинга;
Поддержка и наставничество в период адаптации и дальнейшей работе;
Работа в стабильной компании и дружной команде единомышленников;
Оформление по ТК РФ;
ДМС;
График работы 5/2 (с 8-00 до 17-00); пятница - сокращенный день на 1 час;