Заведующий складом

Обязанности:

- Общее руководство производственно-хозяйственной деятельностью складского хозяйства. - работ по приему, складированию, хранению, отпуску, транспортированию товарно-материальных ценностей, их размещению в помещениях и на площадках.

- Приемка строительных материалов, изделий, конструкций и оборудования: разгрузка на места хранения с учетом рационального использования складских площадей, облегчения доступа к складируемой продукции, ее поиска, погрузки и вывоза с территории склада.

- Знание и применение на практике правил хранения опасных грузов , соблюдение требований пожарной безопасности и охраны труда на складе строительных материалов.

- Ведение складского учета в 1С остатков хранящихся на складе строительных материалов, изделий, конструкций и оборудования, сопоставление количества, указанного в первичных документах. Документальное сопровождение движения товарных запасов (первичная бухгалтерская документация, ТОРГ-12, акты приёмки, перемещения, М15 и т.д.).Работа в 1С в соответствии с методическими документами и локальными нормативными актами , положениями и законодательством РФ, ГОСТов, СНиПов и других нормативных документов, регламентирующих учет, хранение и отпуск различных видов строительных материалов.

-Разработка и осуществление мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению документооборота и расходов на транспортирование и хранение товарно-материальных ценностей. Оптимизация складских процессов, повышение точности учёта,снижение издержек.
Организация и участие в проведении инвентаризации и ревизий товарно-материальных ценностей.

- Приём и передача ТМЦ прорабам, бригадирам, передача и учёт давальческого материала подрядным организациям.

-Активное взаимодействие с отделом материального снабжения, головным офисом, бухгалтерией, представителями подрядных организаций.

- Взаимодействие с отделом снабжения о планируемом поступлении, объёмах и сроках новых поставок.

Требования:

• среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена) или среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена (непрофильное)) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности) и опыт практической работы не менее одного года в области строительства
• Знание 1С

• Официальное трудоустройство.