Обязанности главного бухгалтера сети отелей «Стэллар Хотелс»
- Организация бухгалтерского и налогового учета
- Руководство ведением бухгалтерского и налогового учета операций сети отелей, включая основные средства, запасы, расчёты с контрагентами.
- Обеспечение корректного отражения хозяйственных операций в учётных регистрах.
- Подготовка и сдача отчётности
- Составление и своевременная сдача бухгалтерской и налоговой отчётности в соответствии с законодательством.
- Обеспечение соответствия отчётности установленным стандартам и внутренним требованиям.
- Контроль документооборота
- Организация приёма, проверки и правильного оформления первичных учетных документов.
- Обеспечение хранения бухгалтерской документации в соответствии с нормативными требованиями.
- Взаимодействие с налоговыми и контролирующими органами
- Сбор и подготовка документов к налоговым проверкам.
- Своевременное реагирование на запросы и контроль устранения замечаний.
- Учет заработной платы и кадровый учет
- Контроль правильности начисления заработной платы, удержаний и взносов.
- Ведение кадрового учета с учётом налоговых и отчетных требований.
- Обеспечение соблюдения нормативных требований
- Анализ изменений законодательства в области бухгалтерского и налогового учета.
- Внедрение изменений в учетную политику компании.
- Организационная и методическая работа
- Разработка внутренних нормативных документов по учёту.
- Обучение и консультирование сотрудников бухгалтерии и других подразделений.
- Контроль расчётов с поставщиками и подрядчиками
- Проверка и учет договорных и расчетных документов.
- Обеспечение правильного отражения расчетных операций в учётных регистрах.
- Владение и использование систем бронирования
- Знание и умение работать с системами бронирования отелей (например, Opera PMS, 1С:Гостиница и др.).
- Обеспечение корректного взаимодействия бухгалтерского учёта с данными систем бронирования для правильного учёта доходов и расчетов с клиентами.
- Проверка и контроль ввода информации из систем бронирования в бухгалтерские документы и учет.
Требования к опыту работы и дополнительным навыкам:
- Опыт работы на должности главного бухгалтера или ведущего бухгалтера в сфере гостиничного бизнеса – не менее 6 лет.
- Знание специфики учета и отчетности в гостиничной индустрии.
- Опыт работы с системами бронирования и управления отелем (T.O.T.A, Opera PMS или аналогичные) будет преимуществом.
- Уверенное владение законодательством в области бухгалтерского и налогового учета.
- Навыки организации и контроля документооборота и отчетности в многокомпонентной структуре (сеть отелей).
Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- З/П обсуждается с кандидатом на собеседовании;
- Предоставляется питание;
- Своевременная выплата заработной платы;
- Работа в быстро развивающейся сети отелей с возможностью развития и карьерного роста;
- График работы 5/2, выходные суббота и воскресенье.