Менеджер по подбору персонала

• Выполнение уровня укомплектованности персоналом сети магазинов (продавцы, товароведы, директора);
• контроль уровня текучести персонала магазинов;
• координирование работы с Объединенным центром обслуживания (ОЦО) / контрагентами;
• контроль соответствия количества персонала штатному расписанию;
• соблюдение сроков подбора на всех этапах (отбор, проверка СЭБ, оформление, выход на работу);
• оптимизация затрат на подбор персонала.

Что мы ждем от кандидата:

• Высшее образование, среднее профессиональное;
• знание процесса набора персонала, техник проведения интервью;
• знание трудового законодательства;
• умение работать в команде;
• стрессоустойчивость, коммуникабельность, нацеленность на результат.

Мы предлагаем:

• официальную заработную плату;
• премии по результатам выполненных показателей;
• ДМС;
• карта лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
• график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• корпоративные программы обучения и ввода в должность;
• возможность карьерного роста;
• корпоративные пенсионные программы;
• интересную работу в команде профессионалов;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
• Программа поддержки сотрудников «Добросервис»