Формировать цели и план работ подразделения на год, квартал, месяц на основе целей компании;
Контролировать инструкции/мануалы отдела на предмет: наличия, актуальности, своевременности обновления;
Формировать предложения по повышению эффективности процессов подразделения, их оптимизации и автоматизации;
Устанавливать регламенты и правила работы отдела, распределять функции и обязанности на сотрудников, решать спорные/конфликтные вопросы;
Разрабатывать, актуализировать регламентные документы/инструкции по внутренней работе отдела (должностные инструкции, регламенты взаимодействия с другими сервисами, графики работы и т.д.);
Снимать ежедневный бэклог задач, анализ и принятие решений по уменьшению очереди задач (перераспределение/шеринг/выход в выходной и т.д.), контроль своевременности.
Работа в стабильной, крупной компании;
Нижний Новгород
от 110000 RUR
ГЛОБАЛ ТРЕЙД СОЛЮШНС
Нижний Новгород
от 115000 RUR
Нижний Новгород
от 115000 RUR
Нижний Новгород
от 130000 RUR
Эко-Древ-Ресурс
Нижний Новгород
до 120000 RUR
СИБУР, Группа компаний
Нижний Новгород
до 120000 RUR
Тохтарова Валерия Сергеевна
Нижний Новгород
от 85000 RUR
Х5 Поддержка бизнеса
Нижний Новгород
от 71000 RUR
Х5 Поддержка бизнеса
Нижний Новгород
от 48500 RUR
Нижний Новгород
от 70000 RUR
Милет Фэшн Групп
Нижний Новгород
до 90000 RUR