Наша компания профессионально занимается услугами в сфере персонала. В свою команду мы ищем целеустремленного и энергичного человека. Если вы ищите работу, на которой сможете проявить себя и стать частью молодого и дружного коллектива - присылайте свой отклик и мы с вами свяжемся!
Обязанности:
- проведение дистанционных собеседований и оформление кандидатов;
- координация выхода сотрудника на первые смены и его адаптация;
- работа с базой данных 1С;
- ведение отчетности;
- выполнения поручений руководителя в рамках перечисленных выше обязанностей.
Мы ждем, что Вы:
- обучаемы, задаёте вопросы, если не знаете как решить поставленную задачу самостоятельно;
- позитивно смотрите на мир, любите людей и не устаете от большого объема коммуникаций;
- ответственно относитесь к рабочим задачам и отличаетесь исполнительностью;
- работаете системно, можете эффективно распределить рабочее время;
- понимаете, что отношение людей к компании зависит напрямую от Вашего отношения к ним. Вы доброжелательны и умеете оказывать сервис человеку, с которым общаетесь;
- вы уверенно владеете средствами MS Office (Excel), и готовы обучаться работе с другими программами.
- желателен опыт работы в подборе персонала или в продажах. Компенсировать отсутствие опыта могут только Ваши амбиции и готовность обучаться.
Мы готовы предложить вам:
- работа полностью в дистанционном формате;
- график работы 5/2 с 12:00 до 16:00 (возможна корректировка начала и окончания по запросу), в дальнейшем возможно увеличение количество рабочих часов, по согласованию;
- уровень заработной платы первый месяц фиксировано 350 рублей в час, со второго месяца появляется KPI.
- высокопрофессиональное руководство, заинтересованное в Вашем развитии.
Эта вакансия подойдет для тех, кто рассматривает позиции: менеджер по подбору персонала, менеджер по персоналу, менеджер в отдел подбора персонала, Рекрутер, помощник руководителя, менеджер по рекламе, менеджер по подбору и адаптации персонала, стажер в HR-отдел, начинающий специалист и др