Маркетолог (B2B, B2C)

Присоединяйтесь к лидеру рынка напольных покрытий в Казахстане!

ТОО "ТД iPol" — это не просто компания, а команда профессионалов, создающих комфорт и стиль в каждом проекте. С 2015 года мы помогаем частным и корпоративным клиентам находить идеальные решения для дома, бизнеса и спорта. Нашими партнёрами стали уже более 1000 компаний, школ и спортивных учреждений по всей стране!

Сейчас мы расширяем горизонты и ищем Маркетолога, который поможет нам укрепить бренд, привлекать новых клиентов и делать наши продукты ещё более востребованными. Если вы готовы к амбициозным задачам и хотите работать в динамичной и успешной компании — присоединяйтесь к нам!

Обязанности:

• Разработка стратегии и позиционирования компании.

• Исследование рынка и целевой аудитории, конкурентный анализ, формирование УТП.

• Планирование годового и квартального маркетинга: медиамикс, бюджет, цели и гипотезы.

• Запуск и оптимизация платных каналов: поиск, соцсети, дисплей, видео, ретаргетинг.

• SEO, контент-маркетинг, A/B тесты, CRO, развитие сайта/лендингов.

• B2B: лид-магниты, e-mail nurture, ABM-кампании, скоринг MQL→SQL.

• B2C: промо-механики, маркетплейсы, инфлюенс/UGC-активации.

• Разработка и реализация контент-планов (кейсы, обзоры, сторителлинг).

• PR и совместные кампании, бренд-гайдлайны и коммуникации.

• CRM и удержание клиентов: сегментация, триггерные рассылки, программы лояльности.

• Организация отраслевых мероприятий, партнёрских акций, POS-материалов.

• Взаимодействие с отделом продаж и продуктовой командой.

• Аналитика: сквозная атрибуция, дашборды (CAC, LTV, ROAS, ROMI и др.).

• Управление проектами и подрядчиками, документооборот, контроль KPI.

Требования:

• Высшее экономическое или профильное образование.

• Опыт работы в маркетинге от 1 до 3 лет.

• Навыки управления задачами отдела маркетинга.

• Личностные качества: многозадачность, ответственность, системность.

Условия

• Местоположение офиса: ул. Алихана Бокейхана, 38, офис 1.
• Оформление согласно ТК РК.
• График 5/2 с 9:00ч. до 18:00ч. надо быть в офисе, да=)
• Своевременная выплата заработной платы
• Обучение и семинары за счет работодателя
• Бесплатный кофе за счет компании
• Корпоративные мероприятия/тимбилдинги
• Заработная плата состоит из двух частей: должностной оклад: 300 000 тг (до вычета налогов) и официальные ежемесячные бонусы KPI 250 000 тг (до вычета налогов).
• Желаемый срок выхода: до 1 октября.

Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, отправьте своё резюме и краткое сопроводительное письмо!