Менеджер по подбору персонала

Поиск и подбор кандидатов (hh.ru, соцсети, рекомендации, базы данных).

Размещение вакансий и работа с откликами.

Проведение телефонных и первичных собеседований.

Ведение базы кандидатов, предоставление отчётов руководству.

Сопровождение кандидата до выхода на работу.

Формирование кадрового резерва.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в логистике, строительстве или смежных сферах).

Умение пользоваться hh.ru и другими каналами подбора.

Навыки оценки кандидатов по резюме и на собеседовании.

Грамотная устная и письменная речь.

Ответственность, инициативность, умение работать на результат.

Формат работы: гибрид (офис + удалённо).

График 5/2, с 9:00 до 18:00.

Корпоративная связь и доступ к базе hh.ru.

Карьерный рост до HR-менеджера.