Специалист 1 категории отдел управления имуществом

Ярославль, Московский проспект, 130

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Осуществлять в установленном Обществом порядке работы по заключению договоров аренды/субаренды имущества и земельных участков, курируемых подразделением, в том числе проводить преддоговорную работу, обеспечивать своевременное и качественное заключение договоров
Подготавливать и поддерживать в актуальном состоянии реестры Договоров
Осуществлять контроль выполнения условий Договоров, своевременность и полноту поступления платы по ним
Участвовать в разработке методик расчета арендной платы за пользование имуществом Общества. Выполнять расчеты и экономическое обоснование по Договорам
Организовывать работы по снижению дебиторской и кредиторской задолженности по Договорам
Оформлять акты оказанных услуг. Подготавливать акты сверок по Договорам
Контролировать отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с учетом Договоров
Взаимодействовать с органами власти, их подведомственными учреждениями по вопросам управления имуществом Общества
Подготавливать информацию для составления квартальных и годовых отчетов отдела, для формирования бизнес-плана Общества, для финансового плана и финансовых отчетов отдела в части, касающейся Договоров
По обращению соответствующих служб Общества предоставлять информацию о затратах по арендной плате
Подготавливать материалы и информацию по обращению Тендерного комитета
Осуществлять подготовку документов для организации претензионной работы в соответствии с действующим в Обществе порядком
Осуществлять контрольные проверки состояния и использования имущества Общества, находящегося в пользовании третьих лиц
Выполнять иные обязанности в пределах своей компетенции

Требования:

Наличие высшего юридического, экономического образования
Желателен опыт работы в сферах арендных отношений и земельно-имущественных отношений

Условия:

Место работы: г. Ярославль;
Оформление согласно ТК РФ;
Ежемесячная премия;
Премия по итогам работы за год;
Возможность профессионального, карьерного роста;
Обучение за счет компании: переобучение, повышение квалификации;
ДМС в ведущих клиниках города, обеспечение лекарственными средствами;
Горячее питание на территории завода;
Материальная помощь;
Доставка до рабочего места;
Бесплатные занятия спортом на базе СОК «Атлант»;
Бесплатный лечебно-профилактический отдых на базе санатория профилактория «ЯНОС»;
Бесплатное предоставление путевок сотрудникам для прохождения реабилитационно-восстановительного лечения;
Предоставление детских и взрослых путевок в ЗОК «Березка»;
Корпоративные объединяющие и образовательные мероприятия: форумы, тимбилдинг, мастер-классы.