Управляющий торговым центром/Стажер (программа кадрового резерва)

Обязанности:

*Руководить всей операционной деятельностью торгового центра METRO;
*Обеспечивать организацию и координацию работы всех подразделений: торгового зала, доставки, команды торговых представителей, фрачайзинга, e-com и других;
*Работать над увеличением объема продаж на основе анализа рынка;
*Обеспечивать наивысшее качество обслуживание клиентов;
*Управлять персоналом торгового центра, включая планирование численностью на основе продаж;
*Обеспечивать выполнение принципов мерчендайзинга и брендинга, стандартов качества, программы производственного контроля,
*Обеспечивать контроль товарного запаса, процессов размещения заказов товара, приемки и выкладки и тд;

Требования:

• *Высшее образование;
  *Опыт руководящей работы от 3 лет предпочтительно в розничной торговле, ресторанном и гостиничном бизнесе;
  *Успешный опыт управления большим коллективом;
  *Гибкость и готовность учиться новому;
  *Умение принимать быстрые и нестандартные решения и ориентация на результат;
  *Высокий уровень организаторских и аналитических способностей;
  *Обязательное условия - Готовность к переезду в другой регион РФ;
  *Знание английского языка является существенным преимуществом.

  Условия: ​​​​​​​Набор на развивающую программу, после успешного прохождения которой вы получите назначение на Директора торгового центра METRO. Для кандидатов с руководящим опытом в розничной торговле, гостиничном и ресторанном бизнесе.

• *Возможность управлять командой от 70 человек и развивать свои лидерские качества;
  *Возможность карьерного роста, в том числе в других городах присутствия Компании;
  *Конкурентную заработную плату, бонус по результатам достижения KPI;
  *ДМС в т.ч. на членов семьи, страхование жизни и от несчастных случаев, компенсация питания в корпоративной столовой, скидки на покупки в Торговых Центрах Компании, скидки от партнеров.