HEAD OF Development

Привет, наш будущий коллега!

Мы — Automated Communication Solutions LTD., быстрорастущая IT-компания.
Наша миссия — делать коммуникации бизнеса с клиентами максимально эффективными с помощью AI-технологий.

Сейчас мы на этапе активного роста и расширения, и ищем Head of Development, который возглавит команду от 30 разработчиков и поможет нам вывести продукты на новый уровень.

Какой опыт необходим:

• 5-7 лет опыта в software development.

• Минимум 3 года на позиции Head of Development / CTO / Engineering Manager.

• Опыт управления командами от 30+ человек, включая Team Leads.

• Участие в построении CI/CD, DevOps-процессов, релиз-менеджмента.

• Практика оптимизации производительности и масштабирования платформ.

Необходимые навыки и умения:

• Управление крупной Dev-командой (30+ человек, включая Team Leads).

• Построение архитектуры масштабируемых систем с высокой нагрузкой.

• Внедрение процессов QA, CI/CD и code review для повышения качества разработки.

• Формирование и развитие команды: найм, менторинг, обучение, удержание сотрудников.

• Управление сроками и качеством релизов, включая релиз-планирование и риск-менеджмент.

• Лидерство — умение вдохновлять и управлять Team Leads, формировать сильную команду.

• Структурность и системное мышление — видеть картину целиком и при этом выстраивать эффективные процессы.

• Стрессоустойчивость — способность принимать решения и сохранять фокус в условиях высокой нагрузки.

• Навыки переговоров — выстраивание эффективной коммуникации с бизнесом, продуктовой и топ-командами.

Критически важные технические навыки:

• Современные языки и стеки разработки: уверенное понимание Go, PHP, Python, Node.js, Java, а также современных фронтенд-фреймворков.

• Облачные технологии: продвинутый опыт работы с AWS, GCP или Azure.

• DevOps-инструменты: CI/CD, Docker, Kubernetes.

• Архитектура: микросервисный подход, проектирование и оптимизация API.

• Мониторинг и логирование: опыт работы с Zabbix, Prometheus, Grafana, ELK.

• Английский будет большим плюсом.

Мы предлагаем:

• Фиксированный оклад

• Полностью удалённый формат работы. При желании гибридный формат.

• График: Пн–Пт, полный рабочий день (5/2) с возможностью гибкости.

• Официальное оформление (трудовой договор).