Бренд-менеджер (выставочные проекты)

Мы — Компания, более 35 лет специализирующаяся на организации и проведении выставочных мероприятий. Мы ищем талантливого и креативного Бренд-менеджера выставок, который поможет нам создать запоминающиеся и успешные проекты, укрепляя наш имидж и привлекая новую аудиторию.

Что мы предлагаем:

• Творческая составляющая деятельности;

• Профессиональный рост;

• Формирование широкого поля деловых и личных связей, создание личного профессионального статуса;

• Получение достойной зарплаты;
• Дружный коллектив;
• Обучение и развитие в профессии;
• Соц. пакет согласно ТК РФ;
• Оклад (+бонус) – количество проектов, результативность проектов, уровень самостоятельности, организаторские способности, др. Размер оплаты обсуждается с успешным кандидатом!

• Опыт работы в маркетинге, event-менеджменте или брендинге (желательно на позиции бренд-менеджера или аналогичной);
• Понимание принципов брендинга и маркетинга;
• Навыки разработки и реализации маркетинговых стратегий;
• Умение работать с визуальными элементами, шрифтами и корпоративным стилем;
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
• Проактивность, креативность и ориентация на результат;
• Высшее образование в области маркетинга, менеджмента или смежных специальностей, как преимущество.

• Обеспечивать выставочный проект посетителями необходимых целевых групп и в нужном количестве.
• Разрабатывать и реализовывать деловую и культурно-развлекательную программу выставки;
• Подготавливать и согласовывать ТЗ для подрядчиков (дизайнеры, отраслевые СМИ, рекламные компании, видеографы, фотографы и т.д.);
• Сопровождение ВИП-гостей;
• Заказ сувенирной и необходимой рекламной продукции;
• Оранизация и контроль работы стойки регисрации, КЦ и прочего персонала;
• Взаимодействовать с внутренними отделами Компании по заданиям и их выполнению;
• Выполнять задания и поручения директора выставки, в рамках подготовки и реализации проекта.

Откликайтесь на вакансию или предложите ее друзьям и знакомым! С радостью рассмотрим ответственных, вовлеченных и активных кандидатов даже с небольшим опытом, но большим желанием учиться и расти.