Вакансия Менеджер по обучению в городе Москва

Описание вакансии

Обязанности:

Разработка и внедрение блоков обучения (продукт, продажи, коммуникации, наставничество);
Способность проводить обучение в офлайн и онлайн-форматах;
Участие в оценке эффективности обучения, оцифровке результатов, принятии мер по повышению показателей;
Работа с ИПР-ами команды продаж (разработка, внедрение, сопровождение);
Разработка тестирования команды продаж по итогам отчетного периода;
Участие в разработке стандартов работы команды продаж (в т.ч. стандарт качества при работе с клиентами);
Разработка и актуализация электронных курсов на дистанционной платформе обучения.

Требования:

Опыт работы в девелоперском бизнесе;
Высшее образование;
Наличие дополнительного образования в области проведения тренингов будет являться преимуществом;
Навык работы на электронных платформах обучения (iSpring);
Профильный опыт работы в области обучения и развития персонала от 2 лет;
Знание методологической базы обучения персонала;
Навык разработки тренингов;
Навык публичных выступлений и презентаций;
Навык работы на электронных платформах обучения;
Опыт работы с ИПР сотрудников.

Условия:

Работа в дочернем Обществе Сбербанка;
Интересные задачи и возможность присоединиться к команде профессионалов;
Новый офис (Штаб строительства на территории застройки) проекта Рублево-Архангельское (ориентир - д. Захарково, Красногорский район). Есть корпоративный транспорт от/до м. Строгино, от м. Щукинская, м. Полежаевская;
Так же запущен городской транспорт с интервалом 30 мин от/до м. Строгино и м. Тушинская;
ДМС, страхование жизни и здоровья (поликлиники, стационары, неотложная медицинская помощь), вакцинация;
Корпоративная пенсионная (инвестиционная) система;
Корпоративная ипотечная программа;
Скидки партнеров группы Сбер;
Скидки на продукцию и услуги компаний группы Сбер;
Частичная компенсация питания;
Корпоративный фитнес.

Посмотреть контакты работодателя