Ведущий специалист по кадровому учету

со знанием миграционного законодательства

ООО "ГРОМАС" специализируется на массовом подборе персонала для крупных агропромышленных предприятий России и заводов тяжелого машиностроения. В интересах компании - это собирать сильную команду специалистов, готовых работать над общим развитием, а также оперативно и качественно оказывать услугу для наших партнеров. А одна из главных наших ценностей - это забота о человеческом ресурсе.

Преимущества ГРОМАС:

• Оформление по ТК РФ;
• Достойная заработная плата по результатам собеседования;
• Комфортный офис в шаговой доступности от метро пл. Восстания;
• Вкусные корпоративные обеды в офисе;
• Индивидуальный подход к каждому сотруднику;
• График 5/2 с 9 до 18.

Какие задачи стоят перед специалистом?

• Самостоятельное полное ведение кадрового делопроизводства (штат от 300 человек), курирование кадрового администрирования удаленных подразделений;
• Взаимодействие со всеми руководителями структурных подразделений и с руководителями удаленных объектов;
• Сдача необходимой отчетности в госорганы;
• Разработка нормативных Политик, отслеживание изменений в законодательстве и своевременное внесение корректировок в кадровые процессы;
• Настройка различных видов учета рабочего времени графиков работ (суммированный, вахта);
• Решение и предупреждение конфликтных ситуаций, в т.ч. трудовых споров.

Требования:

• Опыт работы от 3 лет, в том числе релевантный опыт самостоятельного ведения КДП от 300 чел;
• Опыт запуска рабочего процесса с удаленными объектами ;
• Знание миграционного законодательства (опыт работы с иностранными гражданами различных категорий);
• Отличное знание 1С ЗуП и MS Office (опыт работы в CRM будет вашим преимуществом);
• Умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.

Наймом персонала занимается HR-отдел, а не специалист по кадровому учету!