знание трудового законодательства (Трудовой кодекс и изданные на его основе подзаконные нормативные правовые акты);
опыт работы в 1С: Зарплата и управление персоналом или аналогичной системе автоматизированного кадрового делопроизводства;
знание основ общего делопроизводства (регистрация входящей и исходящей корреспонденции, правила систематизации документов, формирование номенклатурных дел);
высшее образование (предпочтительно юридическое);
опыт работы специалистом по кадрам от 1 года;
уверенное владение MS Office (Word, Excel, Outlook);
внимательность, высокая степень ответственности, оперативность, умение работать в условиях многозадачности.