Начальник отдела труда и заработной платы
Начальник отдела труда и заработной платы
Описание вакансии
Обязанности:
-
Участие в разработке системы мотивации персонала, изучение эффективности применения действующей, подготовка предложений по совершенствованию систем оплат труда;
- Участие в составлении и оптимизации штатного расписания с целью наиболее рационального использования трудовых ресурсов;
- Ведение учета Систем Оплат Труда по всем подразделениям, внесение корректировок при изменении СОТ;
- Контроль за расходованием фонда оплаты труда, за правильностью применения должностных окладов, доплат, надбавок к заработной плате;
-
Учет показателей по труду, их анализ и составление установленной отчетности.
- высшее экономическое образование ( в сфере: производства продуктов питания; строительно-эксплуатационной отрасли, транспортной отрасли, аграрно-промышленной отрасли)
- Знание программы 1С ЗУП
- Работа в активно развивающейся крупной производственной компании.
- Трудоустройство согласно ТК РФ, с предоставлением всех социальных гарантий.
- Ввод в должность с сопровождением опытного куратора в период адаптации.
- Корпоративное обучение, согласно стандартов, установленных в компании.
- График работы: пн-пт с с 08:00 до 17:00
- Возможность карьерного роста внутри холдинга.
- Вас ждет команда профессионалов и дружный коллектив!
Навыки
- Расчет заработной платы
- Финансовый контроль
- Ответственный подход к работе
- Умение работать в условиях многозадачности
- Мотивация персонала