Менеджер по подбору персонала (массовый найм)

Чем предстоит заниматься:

• Подбор линейного персонала (продавцы, курьеры, кладовщики, работники ресторанов и др.).
• Размещение вакансий на job-сайтах, анализ откликов, поиск и парсинг резюме.
• Проведение телефонных интервью — полный цикл подбора от поиска до трудоустройства.
• Работа с CRM-системой E-staff (ведение базы кандидатов).

Что мы ждём от тебя:

• Опыт в массовом подборе персонала — будет огромным плюсом!
• Навыки поиска и анализа резюме (умение "парсить" кандидатов).
• Коммуникабельность, умение убеждать и работать с возражениями.
• Готовность работать удалённо — главное, стабильный интернет и ответственность!

Что мы предлагаем:

• Полностью удалённая работа — никаких офисов, работай из дома или любой точки страны.
• Доход: 40 000 ₽ (оклад) + 30% премия + бонусы за закрытие вакансий!
• Гибкий график: 5/2, время начала работы обсуждается.
• Оформление: Самозанятость на испытательный срок, затем — по ТК РФ.
• Развитие: Корпоративное обучение, тренинги и карьерный рост.