Бухгалтер по расчету заработной платы

Выполнять работу на вверенном участке, вести журнал операций «расчетов по оплате труда».

Проводить работу по проверкам, проводимым налоговыми органами и другими контролирующими органами по соответствующему участку бухгалтерского учета.

Осуществлять прием и контроль первичной документации на своем участке работы, контролировать правильность ее составления, в соответствии с утвержденными формам и своевременность представления.

Подготавливать копии первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с учетной политикой.

Составлять (оформлять) первичные учетные документы, в том числе электронные документы.

Производить начисление оплаты труда работникам учреждения и пособий из средств фонда социального страхования на основании проверенной первичной документации.

Вести учет исполнительных листов.

Вести начисление алиментов, согласно исполнительным листам.

Проводить начисление налогов и обязательных платежей, связанных с заработной платой.

Отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету оплаты труда.

Следить за изменением законодательства по вопросам оплаты труда.

Принимать участие в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей, в соответствии с учетной политикой и по приказу директора учреждения.

Составлять и сдавать в установленные сроки бухгалтерскую и налоговую отчетность в части оплаты труда работников учреждения.

• На должность ведущего бухгалтера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена или среднее профессиональное образование (непрофильное) – программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки и с опытом бухгалтерско-финансовой работы не менее 1 года.

• Пятидневная рабочая неделя, выходные суббота и воскресенье.
• Полный соц.пакет.