Product manager / менеджер по продукту (junior)

Образовательная экосистема inLearno – крупнейшие в России образовательные маркетплейсы в сфере дополнительного образования, внеурочной деятельности, профопределения:

• Навигаторы дополнительного образования (региональные системы управления дополнительным образованием, 47 регионов).
• Региональные навигаторы спорта
• Платформы центров опережающей профессиональной подготовки
• Профориентационный проект - сервис для самоопределения для подростков
• Портал семейного образования в России
• «Booking.com в сфере детского образовательного досуга в Москве»

Проекты быстро растут и появляются новые, нам нужен product manager, с желанием, амбициями и ответственностью к росту.

Для разработки мы используем PHP (Yii, Laravel), JS (Vue, Sencha, React), MySQL, PostgreSQL.

В команде более 20 технических специалистов (разработчики, тестировщики, технические писатели, администратор)

Сильная экспертиза в части образовательных маркетплейсов с технической и продуктовой точки зрения, наши продукты не про «шашечки», а про ехать.

Что нужно делать:

1. Начать с должности менеджер по продукту (системный аналитик): Общаться с бизнес заказчиком и технической командой. Решать, что можно реализовать, а что нет. И как скорректировать задачу, чтобы выпустить ее быстрее;

2. Заниматься написанием ТЗ на разработку: учитывать нюансы реализации, внимание к деталям. Декомпозировать задачи.

3. Следить за метриками.

Требования:

• Релевантный опыт работы, не обязательно в образовательной сфере: Понимаете структуру веб-приложения.
• Понимаете, что такое HTML, CSS, PHP, MySQL, GIT, JS, API;
• Работали с таск-трекером: jira/confluence;
• Понимаете жизненный цикл продукта: Сможете построить коммуникацию как с заказчиком, так и с командой разработки.

Дополнительным плюсом будет:

• Опыт работы в образовательных продуктах, понимание специфики области;
• Имеете опыт запуска продукта с MVP.

Условия работы:

• Полностью «белая» заработная плата (по результатам собеседования);
• Возможность профессионального роста внутри компании до product owner;
• Интересные, сложные и амбициозные задачи;
• Гибкое начало рабочего дня, возможность частично удаленной работы;
• Отсутствие дресс-кода;
• Отсутствие бюрократии;
• Культура активной работы без лишних формальностей.