Менеджер продукта

Мы создаём интеллектуальную платформу ASSESSOR — решение на стыке HRTech и AI, которое помогает корпоративным клиентам выявлять риски (мошенничество, утечки данных), оценивать навыки сотрудников при найме и в работе, а также строить индивидуальные планы развития работников.

Наша миссия — превратить HR-оценку из формальности в управляемый процесс, который реально влияет на эффективность бизнеса и развитие работников.

Вы будете отвечать за развитие ключевых модулей продукта и вывод платформы на рынок от пилотных проектов до масштабных внедрений в компаниях с численностью в несколько тысяч сотрудников.

Обязанности:

• Формирование и развитие продуктового видения и стратегии на основе анализа данных, рыночных трендов и регулярного общения с клиентами.
• Определение целевых сегментов (корпоративный HR, L&D, службы безопасности) и приоритизация направлений с наибольшей ценностью.
• Полная ответственность за жизненный цикл ключевых модулей (AI-оценка, поведенческий скоринг, индивидуальные планы развития, аналитика).
• Приоритизировать бэклог и формировать детальные user stories для команды разработки и AI-инженеров.
• Проводить регулярный Custdev (интервью, анализ потребностей, тестирование ценности продукта) с клиентами и пользователями (HR, руководители, служба безопасности).
• Участвовать в пресейлах и пилотных проектах для демонстрации ценности продукта.
• Сбор обратной связи от пользователей и стейкхолдеров (HR, руководители, безопасность, L&D) для корректировки roadmap.
• Формировать юнит-экономику продукта и разрабатывать бизнес-кейсы и ценовые модели, чтобы обеспечить рост выручки и рентабельности.
• Работа в тесной связке с коммерческой, технической и маркетинговой командами.

• Опыт работы не менее 2-х лет в роли Product Owner или Product Manager в HRTech, AI, EdTech или смежных сферах.
• Уверенное владение инструментами product discovery и опытом проведения customer development (интервью, анализ потребностей, тестирование ценности продукта). Умение принимать решения на основе данных.
• Опыт в постановке бизнес-задач для AI-модулей и умение эффективно взаимодействовать с AI-инженерами.
• Навыки формирования экономики продукта: расчёт выручки, ценности фич, сценариев монетизации.
• Навыки работы с данными и аналитикой: определение KPI, использование BI-инструментов.
• Отличное знание гибких методологий (Scrum, Kanban) и опыт работы с инструментами для управления продуктом (Jira, Miro).
• Понимание бизнес-процессов в сферах HR, L&D, корпоративной безопасности при найме работников.
• Сильные коммуникативные навыки и умение работать с корпоративными заказчиками на всех уровнях.

• Конкурентоспособная заработная плата
• Корпоративное обучение и развитие;
• Удобное месторасположение офиса;
• Тренажерный зал, шахматы, мафия
• Специалист по охране здоровья в штате
• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00;
• Трудоустройство согласно ТК РУЗ.
• Тимбилдинги и праздники.
• Участие в конференциях и форумах.
• Современное здание и офис в стиле High-tech