Ведущий специалист отдела материально-технического снабжения

Калининград, Балтийское шоссе, 123

Описание вакансии

Обязанности:

- осуществление закупочной деятельности приобретения товаров и сопутствующих работ, услуг, необходимых для производственной деятельности Компании;

- осуществление поиска и привлечения Поставщиков по закрепленной номенклатуре товаров;

- подготовка, согласование и утверждение полного комплекта закупочной документации по закрепленной номенклатуре товаров;

- обеспечение доставки товаров в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества и комплектность;

- исполнение регламентов и мероприятий по повышению эффективности использования материальных запасов, отходов производства, выявлению излишних материалов, оборудования и других видов материальных запасов.

Требования:

Образование: высшее бакалавриат/специалитет/ магистратура.
Опыт: бакалавриат- не менее 5-ти лет, специалитет/ магистратура- не менее 3-х лет.
Опытный уровень владения программами: MS Windows, Exсel, Word, 1С:УПП, 1С:УХ, СЭД-Практика.;
Знание основ логистики и закупок, понимание принципов ценообразования;
Умение вести переговоры и находить компромиссы;
Ответственность, организованность внимание к деталям, готовность решать сложные задачи, работать с большим объемом информации;
Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

заработная плата 2 раза в месяц
доставка до работы и с работы служебным транспортом
корпоративная мобильная связь
прохождение медицинского осмотра за счет Компании (предварительный, периодический)
добровольное медицинское страхование
дополнительное премирование к профессиональному празднику "День нефтяника"
годовое вознаграждение
единовременная выплата к ежегодному отпуску (1 раз в год)
выдача спец. одежды
возможность обучения по целевому направлению от Компании
возможность карьерного роста
санаторно-курортное лечение, компенсация детских оздоровительных лагерей
социальная ипотека и беспроцентные займы для молодежи
корпоративные мероприятия (сплав на байдарках, пейнтбол, Сап прогулки и многое другое за счет Профсоюза)
срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника