Региональный менеджер по продажам

О компании

Мы — группа компаний «Теплодар», более 25 лет конструируем и производим отопительное оборудование. В нашей команде работают высококлассные специалисты, а атмосфера профессионального роста и уважения делает работу комфортной и вдохновляющей.

В условиях активного роста и расширения мы ищем Регионального представителя, который поможет нам укрепить позиции на Белорусском рынке, развивать дилерскую сеть и расширять клиентскую базу.

Трудоустройство на территории и по законодательству РБ

Задачи, которые будут стоять перед вами:

- Представление компании и её продуктов на территории Республики Беларусь

- Развитие и поддержание партнёрских отношений с дилерами, клиентами и другими заинтересованными сторонами

- Проведение встреч, презентаций и переговоров с дилерами и клиентами

- Анализ текущих дилеров региона: оценка эффективности, лояльности, потенциала

- Контроль ассортимента на складах дилеров и в торговых точках на территории Республики Беларусь

- Расширение ассортимента и внедрение новых продуктов на территории Республики Беларусь

- Развитие клиентской базы на территории РБ: поиск новых дилеров, поддержка существующих

- Подготовка и предоставление отчётов о проделанной работе

- Взаимодействие с головным офисом и другими представителями компании (удаленно без выезда за пределы территории Республики Беларусь)

- Участие в разработке и реализации региональных стратегий продвижения

От Вас мы ожидаем:

- Высшее образование (желательно в области экономики, менеджмента, маркетинга или смежных направлениях)

- Опыт работы в сфере продаж или представительства не менее 1 года

- Знание рынка Республики Беларусь и его особенностей

- Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры

- Умение работать с документацией, презентациями и отчётами

- Ориентация на результат и развитие

- Готовность к разъездному графику, командировкам и выездам

- Знание CRM-систем (желательно)

- Ответственность, организованность, стрессоустойчивость

- Умение работать самостоятельно и принимать решения без постоянного контроля

Мы предлагаем:

-Разъездной характер работа по территории РБ

- Компенсация ГСМ, амортизации автомобиля, связи

- Возможность влиять на развитие бизнеса в регионе

- Работу в динамично развивающейся компании

- Современные инструменты и технологии

- Профессиональное развитие и обучение

- Команду единомышленников

- Интересные задачи и проекты

- Участие в ключевых решениях компании

Как мы проводим отбор

- Первое собеседование с HR

- Личное собеседование с руководителем

- Оценка знаний о рынке и компании

- Проверка навыков коммуникации и презентации

- Оценка готовности к самостоятельной работе и разъездному графику

Если вы готовы к работе в условиях высокой ответственности, умеете строить доверительные отношения и видите возможности развития — мы ждём именно вас!