Специалист по охране труда и технике безопасности

Санкт-Петербург, улица Генерала Симоняка, 9

Метро: Проспект Ветеранов

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Проведение вводного инструктажа, контроль проведения инструктажей (первичных, повторных, внеплановых, целевых) работников по вопросам охраны труда и пожарной безопасности.
Информировать работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, уровнях профессиональных рисков, о причинах и возможностях наступления несчастных случаев, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов.
Обеспечивать сохранность материальных ценностей, находящихся в отделе ОТ и ПБ.
Участвовать в разработке, согласовании и обновлении локальных нормативных актов (проектов), содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда, создание и функционирование системы управления охраной труда.
Разрабатывать предложения по обеспечению безопасных условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками.
Контролировать наличие средств оказания первой помощи пострадавшим, правильности оказания первой помощи.
Организовывать работу комиссии по проведению специальной оценки условий труда.
Организовывать работу комиссии по расследованию несчастных случаев, произошедших на производстве, и профессиональных заболеваний.
Организовывать выполнение предписаний органов государственного надзора по вопросам охраны труда.
Контролировать соблюдение действующих норм по охране труда, правил и инструкций по охране труда.
Составлять отчётности по охране труда по установленным формам и в соответствующие сроки.

Требования:

Высшее профессиональное образование магистратура или специалитет или высшее образование (непрофильное) - магистратура, специалитет и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Особые требования – обучение по охране труда 1 раз в 3 года.

Условия:

Работа в стабильной, надежной компании.
Оформление в соответствии с ТК РФ;
График работы по договоренности. Возможно - неполная рабочая неделя, неполный рабочий день, совместительство.
ДМС после 6 месяцев
Корпоративные мероприятия
Окончательная ЗП после собеседования

Посмотреть контакты работодателя