Советский
Наименование должности
Врач-кардиолог (код А)
Цель деятельности
Профилактика, диагностика, лечение заболеваний и (или) состояний сердечно-сосудистой системы, медицинская реабилитация пациентов
Требования к образованию
Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Кардиология" или профессиональная переподготовка по специальности "Кардиология" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или "Терапия"
Особые условия допуска к работе
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Кардиология".
Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров.
Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью
Обобщенная трудовая функция
Оказание медицинской помощи пациентам старше 18 лет при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы
Трудовые функции
Личные качества
терпеливость, тактичность, умение слушать других, честность, энергичность, самоконтроль, находчивость, амбициозность, стрессоустойчивость, любознательность, стремление развиваться и получать новые компетенции
Условия труда
Участие в федеральных и региональных программах
Программа "Земский доктор", с единовременной компенсационной выплатой 1 000 000 рублей.
Обязательства: работа в учреждении в течение 5 лет.
Социальные гарантии
Социальная поддержка
1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности.
2. Оплата стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа;
3. Оплачиваемые отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
4. Предоставление единовременной выплаты в размере до 2 (двух) окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности начинающим специалистам - выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 35 лет.
5. Возмещение расходов по найму жилого помещения приглашенным специалистам или предоставление жилья из специализированного жилищного фонда автономного округа.
Возможности карьерного роста, развития
Периодическое повышение квалификации, обучение, приобретение дополнительной специальности.
ГБУЗ НСО Тогучинская ЦРБ
Омск
от 90000 RUR
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ШАДРИНСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА
Омск
от 75000 RUR
Тогучинская центральная районная больница
Омск
от 114000 RUR
ГБУЗ ТО Областная больница № 23 (г. Ялуторовск)
Омск
от 82000 RUR
БУЗОО Городская поликлиника № 8
Омск
до 60000 RUR
Кадровый центр здравоохранения Омской области
Омск
от 50000 RUR
Кадровый центр здравоохранения Омской области
Омск
до 45000 RUR
Живика, аптечная сеть
Омск
от 70000 RUR
МАГНИТ, Розничная сеть
Омск
от 69000 RUR
СИБУР, Группа компаний
Омск
от 69000 RUR
БУЗОО Городская клиническая больница № 11
Омск
от 69000 RUR
МАГНИТ, Розничная сеть
Омск
от 69000 RUR
Кадровый центр здравоохранения Омской области
Омск
от 80000 RUR
ГБУЗ ТО Областная больница №14 имени В.Н.Шанаурина (с.Казанское)
Омск
от 100000 RUR