Key Account Manager (B2B, промышленный сегмент)

«Зелинский групп» — это больше чем лидер на рынке средств индивидуальной защиты. Это гарантия безопасности.

Мы не просто продаем продукцию — мы создаем решения, которым люди доверяют каждый день, защищая самое ценное: жизнь и здоровье.

И в основе этой работы лежит наша МИССИЯ:

• Создаем инновационные продукты

• Повышаем комфорт и безопасность труда

• Обеспечиваем защиту жизни и здоровья людей

Мы растем и ищем в свою команду амбициозного Менеджера по работе с ключевыми клиентами, который поможет нам укреплять наши позиции и покорять новые высоты.

Мы предлагаем:

• Стабильность и репутация: Работа стабильно развивающейся производственной компании полного цикла с многолетней историей и статусом надежного партнера на рынке;
• Достойный доход: Конкурентный оклад + мотивирующая система бонусов за достижение целей;
• Полный пакет «под ключ»: Официальное трудоустройство с первого дня, компенсация сотовой связи, служебный ноутбук и вся необходимая техника;
• Здоровье и развитие: ДМС после испытательного срока, эффективная система адаптации и постоянное обучение продукту;
• Баланс работы и жизни: Стабильный график с 9:00 до 18:00.

Вам предстоит:

• Выстраивать стратегическое партнерство: Управлять полным циклом отношений с ключевыми корпоративными клиентами (крупные промышленные холдинги), становясь для них доверенным консультантом в области безопасности.

• Осуществлять экспертное продвижение: Проводить сложные переговоры и презентации на уровне топ-менеджмента, организовывать демонстрации и испытания продукции, сопровождать многоэтапные циклы продаж.

• Развивать дистрибьюторскую сеть: Обучать и мотивировать партнеров, совместно разрабатывать и реализовывать планы по завоеванию новых рыночных ниш.

• Влиять на развитие продукта: Участвовать в создании и модернизации продуктов, транслируя обратную связь от ведущих клиентов и тренды рынка в отдел разработки. Ваше мнение будет иметь вес.

Наши ожидания:

• Высшее образование;
• Опыт работы в продажах B2B и/или B2C сектора/крупных промышленных холдингах от 5 лет;
• Уверенные навыки ведения переговоров;
• Опыт проектной деятельности в кросс-функциональных командах;
• Системное мышление, ориентация на результат, гибкость и адаптивность, ответственность и дисциплина.

СТАНЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ!