осуществлять прием, анализ и контроль первичных документов, необходимых для расчета заработной платы;
начислять правильно заработную плату в установленные сроки;
формировать и отражать в учете резервы на оплату отпусков и компенсаций за неиспользованный отпуск;
начислять пособия по социальному страхованию, по листкам нетрудоспособности по обслуживаемым учреждениям;
формировать пакет документов для начисления пособия до 1,5 лет;
отражать приказы по заработной плате в карточки-справки в электронном виде;
осуществлять обработку персональных данных содержащие сведения, необходимые для расчета заработной платы, пособий, выплаты компенсаций (копию паспорта, копию пенсионного свидетельства, копию ИНН, копии о рождении ребенка для налоговых вычетов, заявление от работников на удержания);
отражать сведения о каждом работающем и его семье;
следить за правильностью удержаний на каждого работающего - НДФЛ, профсоюзных взносов, алиментов, удержаний по исполнительным листам
Требования:
знание 1с ЗУП, коммуникабельность, умение работать в режиме "многозадачности", опыт работы в бюджетной сфере обязателен.
Условия:
график работы 5/2. оформление по ТК, стабильная заработная плата два раза в месяц