Руководитель отдела продаж

L-Town Development – это девелоперская компания, которая прославила Челябинск на всю страну. Мы строим уникальный Город L-Town, где в центре внимания — человек, его счастье и благополучие. Всего за несколько лет своего существования проект одержал победы во всех самых престижных конкурсах России. А его создатели прочно закрепили за собой безусловный авторитет в профессиональном сообществе.
Наша команда не намерена останавливаться на достигнутом. Планы амбициозные – масштабировать инновационный опыт на всю страну, чтобы наши соотечественники могли гордиться городами, в которых живут.
В связи с ростом компании, мы приглашаем в наш коллектив руководителя отдела продаж.

Обязанности:

• организация продаж недвижимости.

• организация подготовки и заключения договоров на реализацию коммерческой недвижимости.

• участие в организации выставок, выставок-продаж и других мероприятиях по рекламе реализуемой недвижимости.

• меры по обеспечению своевременного поступления денежных средств за продажу недвижимости

• учет выполнения заказов и договоров, продажи/аренды и не проданных/вакантных площадей, своевременное оформление документации, составление предусмотренной отчетности по продаже/аренде, услугам по агентским договорам, о выполнении плана продажи/аренды недвижимости.

• выполнение служебных порученийя генерального директора, касающиеся деятельности отдела продаж недвижимости.

• управление работами по сбыту продукта организации.

• участие в ценообразовании, программах покупательской лояльности.

• планирование текущих и долгосрочных планов реализации продукта.

• контроль деятельности персонала, занятого в продажах.

• контроль состояния кредиторской, дебиторской задолженности контрагентов.

• организация деятельности по ведению, анализу, обобщению информационной базы клиентов; анализ входящих звонков.

• разработка мотивации работников отдела продаж.

• обучение, организация тренингов для подчиненных работников.

• контроль взаимодействия между клиентами и подчиненными сотрудниками.

• разработка и информирование работников об индивидуальных планов продаж, привлечения новых клиентов.

• участие в переговорах с ключевыми клиентами, их консультировании.

• контроль эффективности работы подчиненных и меры по ее повышению.

• анализ информации о продажах. Готовит отчеты о реализации продукции. Предпринимает меры, направляет рекомендации по повышению конкурентоспособности, скорости оборота.

• изучение действий конкурентов, цены, порядок и условия сбыта их продукции.

  Требования:

• Профессионализм и знание рынка:
  Глубокое понимание специфики рынка элитной недвижимости, его тенденций и ключевых игроков.
• Лидерские качества:
• Способность мотивировать, обучать и развивать команду, а также решать конфликты внутри отдела.
• Стратегическое мышление:

  Умение планировать, прогнозировать результаты продаж и выстраивать долгосрочные стратегии развития отдела.
• Аналитические способности:

  Способность работать с аналитикой, выделять главное и принимать обоснованные решения на основе данных.
• Коммуникабельность:

  Навыки ведения переговоров на высоком уровне, построения доверительных отношений с клиентами и партнерами.
• Упорство и целеустремленность:

  Готовность достигать поставленных целей, даже при столкновении с трудностями.
• Ответственность:

  Способность принимать решения и брать на себя ответственность за результаты работы отдела.

  Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ;

• Корпоративная сотовая связь;

• Работа в команде профессионалов;

• ДМС

• Заработная плата: оклад + премия.