Тестировщик-автоматизатор / AQA

Сейчас мы в поиске сильного сотрудника в команду Платформа

Ваши будущие задачи:

• Автоматизировать тест-кейсы от MQA, поддерживать старые автотесты (до 500);
• Моделировать, создавать и запускать нагрузочные сценарии вместе с разработчиками;
• Выполнять базовую настройку окружений для тестирования;
• Взаимодействовать с командами DevOps для поддержки и улучшения инфраструктуры автоматизации;
• Взаимодействовать с MQA и разработчиками при дизайне тест-кейсов и сценариев нагрузки;
• Анализировать отчеты по АТ и НТ для передачи проблем команде;
• Проводить ревью коллег-автоматизаторов.

Для нас важно:

• Опыт работы от 3х лет;
• Глубокое понимание принципов тестирования и автоматизации;
• Высокий уровень владения pytest;
• Уверенное знание python, особенности асинхронной и многопроцессорной разработки;
• Администрирование docker и уверенная работа с bash/sh;
• Высокий уровень самоорганизации, умение работать в команде, гибкость мышления.

Работа со стэками: Python 3.12+, Locust, Pytest, Allure TestOPS, Gitlab CI + Gitea CI, docker

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)
• Аккредитованая ИТ-компания.