Менеджер по развитию бизнеса

Группа компаний «Евразия» – международный холдинг, ежегодно запускающий до 18 новых бизнесов и увеличивающий штат на 21%. В 2024 году оборот вырос на 49%, а география расширилась до 18 стран, включая Россию, СНГ, Индию, Турцию, Латинскую Америку, Африку и США.

Мы расширяем команду и находимся в поиске "Менеджера по развитию бизнеса" в Узбекистане.

Чем предстоит заниматься:

• Идентификация и освоение новых направлений для бизнеса, партнёрств и совместных проектов.

• Создание долгосрочных отношений с важнейшими клиентами, отраслевыми лидерами и стратегическими партнёрами.

• Взаимодействие с отделом продаж для выработки подходов по выходу на новые рынки и расширению присутствия в сферах розничной торговли, аутстаффинга и информационных технологий.

• Укрепление связей с государственными органами, обеспечение соблюдения регламентов и представление интересов компании в ходе переговоров.

• Координация работы между командами продукта, маркетинга и продаж, разрешение конфликтных ситуаций в матричной структуре.

• Разработка и согласование стратегий в соответствии с рыночными запросами, поддержка продаж с помощью аналитики и ресурсов.

• Участие в ключевых мероприятиях, публичное представление интересов компании.

• Анализ ключевых показателей и подготовка отчетных материалов для руководства.

• Оказание помощи в решении юридических, экономических и бухгалтерских вопросов.

• Организация учёта наличных и материальных активов, сотрудничество с подрядчиками и своевременная оплата услуг.

• Подбор подрядных организаций для выполнения задач в области продаж, маркетинга и разработки продуктов.

• Реализация проектных целей, выполнение дополнительных поручений по указанию руководства

Что для нас важно:

• Опыт работы от 2 лет на аналогичной должности и опыт работы с финансовыми моделями, бюджетированием, PnL, CF.
• Опыт в построении продаж, продукт-менеджменте различных продуктов, а также в локализации бизнеса и понимание маркетинга.
• Опыт работы в бизнес-развитии, стартапах и венчурных проектах, знание методологии запуска продуктов (кабинетные исследования, cust dev, lead gen).
• Опыт ведения переговоров и заключения сделок, знание секторов Retail, Outstaffing и IT.
• Умение выступать публично и уверенное использование Excel и CRM-систем.
• Ответственность, коммуникабельность и адекватность в работе с коллегами и партнёрами.

Что предлагаем:

• Удаленный формат работы, который позволит Вам гибко организовать свое рабочее время и работать из любого удобного места, экономя время и деньги на ежедневные поездки.
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00 по местному времени.
• Совокупный доход составляет от 1500$ до 3000$ окончательная сумма оговаривается индивидуально на финальной встрече.
• Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников.
• Перспектива финансового и профессионального роста.
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке.
• Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!