Предприятие- Металлургический завод
Ключевые цели и задачи:
- Обеспечение бесперебойного, надежного и экономически эффективного снабжения предприятия всеми видами энергоресурсов (электроэнергия, природный газ, вода, сжатый воздух, кислород и др.).
- Оптимизация затрат на энергоресурсы и снижение энергоемкости производства.
- Организация и контроль эксплуатации общезаводских систем энергоснабжения.
- Техническое и технологическое развитие энергетической инфраструктуры комбината.
Основные функциональные обязанности:
- Оперативное и перспективное планирование потребления и закупки энергоресурсов.
- Организация работы по заключению долгосрочных договоров с поставщиками энергоресурсов (ООО «Газпром энергосбыт Челябинск», АО «АТС», ГК «Интер РАО» и др.).
- Контроль за соблюдением лимитов потребления и условий договоров.
- Ведение претензионно-исковой работы с контрагентами по вопросам поставок и качества энергоресурсов.
- Расчет и анализ себестоимости энергоресурсов, формирование и контроль исполнения бюджета службы.
- Взаимодействие с органами государственной власти и надзорными органами в рамках компетенции (ФАС, Ростехнадзор).
- Управление командой сотрудников службы, постановка задач, контроль их выполнения, развитие подчиненных.
- Разработка и внедрение мер по энергосбережению и повышению энергетической эффективности производства.
- Участие в разработке и реализации инвестиционных проектов, связанных с модернизацией энергохозяйства.
Требования к кандидату:
Высшее образование (специалитет, магистратура) по направлению «Энергетика», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника».
Опыт работы:
- Не менее 5 лет на руководящих должностях в энергетических службах крупных промышленных предприятий (металлургия, машиностроение, горнодобывающая отрасль, ТЭЦ).
- Опыт управления командой от 10 человек.
- Подтвержденный практический опыт ведения договорной работы с крупными поставщиками энергоресурсов.
- Глубокое знание законодательства в сфере электро- и теплоэнергетики, газоснабжения.
Профессиональные знания и навыки:
- Свободное владение вопросами технологических процессов в энергетике.
- Умение читать и анализировать техническую документацию, схемы энергоснабжения.
- Опыт формирования и контроля бюджета (LFL).
- Навыки стратегического и оперативного планирования.
- Аналитический склад ума, умение работать с большими массивами данных.
- Знание систем SAP или других ERP-систем на уровне уверенного пользователя.
Личные качества:
- Высокие лидерские и организаторские способности.
- Ответственность, нацеленность на результат.
- Системное мышление и стратегический подход.
- Готовность работать в условиях высокого давления и стресса.
- Коммуникабельность, умение выстраивать деловые отношения на всех уровнях.
Условия работы:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования), состоящая из оклада и переменной части.
- Полный социальный пакет: ДМС, программы отдыха и оздоровления для сотрудников и их детей.
- Возможности для профессионального и карьерного роста в одной из крупнейших промышленных компаний России.