Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: от приема до увольнения сотрудников, внесение соответствующих данных в 1С.
• Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников, передача соответствующих данных для расчета заработной платы.
• Ведение и актуализация личных дел сотрудников, составление и хранение трудовых договоров.
• Подготовка отчетности по кадрам, в т.ч. внутрикорпоративной отчетности Группы Газпром.
• Разработка, согласование и дальнейшая актуализация локальных нормативных актов в области трудовых отношений и должностных инструкций.
• Поиск и подбор персонала по заявкам подразделений (не массовый подбор).
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровой политики компании.
• Проведение СОУТ.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 до 6 лет.
• Знание трудового законодательства и нормативных актов в области кадрового делопроизводства.
• Навыки работы в программе 1С ЗУП.
• Внимательность к деталям, ответственность и организованность.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Условия и преимущества:

• Социальный пакет (вознаграждение по итогам года, материальная помощь к отпуску и т.д.).