Методист

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13 000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников.

Мы – молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач – только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя!

Вакансия в Корпоративном институте г. Томск, сейчас мы в поиске Методиста.

Обязанности:

• разработка образовательного контента для формирования индивидуальных образовательных траекторий работников по итогам оценки компетенций различных форм (видеолекции, уроки, презентации и т.д.);
• разработка программно-методического обеспечения образовательного процесса работников Общества;
• разработка и актуализация рабочих программ учебных дисциплин для работников Общества;
• рецензирование и экспертиза учебных и научно-методических материалов;
• формирование и редактирование учебных материалы всех форматов: пособия, методические указания, лекции.

Требования:

• высшее образование (педагогическое) или любое другое высшее образование (при наличии опыта работы в сфере программно-методического обеспечения образовательного процесса и наличие соответствующего дополнительного обучения);
• опыт работы в образовательном сегменте (ВУЗы, бизнес-школы, T&D, образовательные форумы, онлайн-школы, организации корпоративного обучения);
• знание особенностей и отличий разных форматов курса (ДПО, MOOC, слайдовые, лонгриды, SKORM и т.д.);
• опыт работы с LMS, LXP платформами приветствуется;
• деловые и личные качества: инициативность, стрессоустойчивость, высокая скорость обработки информации, готовность к изменениям, владение навыками эффективной коммуникации, ответственность за результат;
• свободное владение MS Excel, Power Point;
• большой опыт учебно-методической работы.

Условия:

• место работы: г.Томск ул.Барнаульская д.7с13;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования;
• график работы: 5/2, с перерывом на обед;
• единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы;
• премии к праздникам;
• дополнительная годовая выплата (13 заработная плата);
• доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно;
• корпоративные обеды на территории офиса;
• санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях
  ПАО "Газпром" за счет работодателя;
• медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение);
• негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия);
• ежегодные новогодние подарки для детей работников;
• программа летнего отдыха для детей работников;
• программа поддержки начинающих работников;
• корпоративная система обучения;
• обеспечение средствами индивидуальной защиты.

Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!