Старший финансовый аналитик

Фонд развития промышленности предоставляет льготные займы промышленным предприятиям на уникальных условиях. Наша поддержка направлена на создание новых производств и обеспечение импортозамещения более чем в 12 отраслях промышленности во всех регионах страны.

В связи с расширением команды мы ищем старшего финансового аналитика (в направление - кластерная инвестиционная платформа).

Задачи:

• Проведение финансово-экономической экспертизы инвестиционных проектов с целью предоставления мер государственной поддержки в сфере промышленности.

• Мониторинг реализации инвестиционных проектов.

• Консультирование по механизмам государственной поддержки и локализации производства в России.

• Подготовка презентационных и информационных материалов.

• Участие в мероприятиях и обучающих программах по механизмам господдержки и локализации производства в России.

• Участие в разработке и подготовке внутренних нормативных документов и методик.

Требования:

• Высшее образование. Приветствуется дополнительное образование в сфере анализа инвестиционных проектов.

• Опыт работы в сфере проектного финансирования, консалтинга, оценки, инвестиционного анализа на предприятиях от 2 лет.

• Опыт работы с финансовыми моделями компаний, бизнес-планами и бухгалтерской отчетностью компании.

• Знание принципов и основ корпоративных финансов.

• Владение инструментами инвестиционного анализа.

• Уверенный пользователь Microsoft Office.

• Самостоятельность, инициативность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• График работы 5/2 в уютном офисе в центре Москвы.
• Размер финансового вознаграждения обсуждается индивидуально (по результатам собеседования и выполнения тестового задания).
• Оформление в соответствии с трудовым законодательством.
• Испытательный срок 3 месяца
• ДМС после испытательного срока со стоматологией и чек-апом здоровья раз в год.
• Корпоративная программа со скидками от партнеров фитнес-клубов.
• Частичная компенсация занятий спортом и занятий иностранным языком.
• Ежеквартальные и годовая премии по результатам выполнения KPI.

Почему у нас хорошо?

• Культура обучения и развития является стратегическим приоритетом для нас. Поэтому в Фонде поощряется повышение профессиональной квалификации и предоставляется компенсация оплаты обучения на профильных тренингах и курсах.
• Безопасная и располагающая к сотрудничеству рабочая среда позволяет достигать хороших результатов в работе
• Мы любим и умеем не только работать, но и отдыхать вместе: от тимбилдингов и традиционных мероприятий – до кулинарных битв.

Присоединяйся к нашей дружной команде!