Главный менеджер в офис регулирования участников

Автономный кластерный фонд Парк инновационных технологий (Astana hub)

Главный менеджер в офис регулирования участников

Описание вакансии

Крупнейший в Центральной Азии международный технопарк IT-стартапов Astana Hub в поисках Главного менеджера в офис регулирования участников.

Чем предстоит заниматься:

  • Анализ и улучшение законодательства, подготовка проектов НПА.
  • Разработка и актуализация внутренних регламентов и процессов.
  • Приём и регистрация резидентов технопарка.
  • Консультации участников по правовым и организационным вопросам.
  • Взаимодействие с госорганами и подготовка отчётности.

Что мы ожидаем от вас:

  • Хорошее знание законодательства, особенно Закона РК «Об информатизации»;

  • Опыт от 5 лет в нормотворчестве или работе с госорганами;

  • Умение выявлять барьеры в законах и предлагать решения;

  • Разработка и согласование нормативных актов с госорганами;

  • Консультирование резидентов технопарка по правовым вопросам;

  • Хорошие аналитические навыки, умение структурировать информацию;

  • Навыки переговоров, коммуникабельность, ориентация на результат;

Что мы предлагаем:

  • График работы с 09.00 до 18.30, 5/2;
  • Участие в разработке инициатив, которые меняют рынок IT в Казахстане.

  • Удобный и красивый офис на территории EXPO, в центре IT-кластера столицы;
  • Работа в профессиональной команде с атмосферой доверия и развития.

  • Программа лояльности Astana Hub Discount Club, в рамках которой сотрудникам могут быть предоставлены различные бонусы и скидки;
  • Медицинская страховка.
  • Конкурентоспособная заработная плата (по итогам собеседования).

  • Возможности карьерного и профессионального роста.

  • Поддержка, наставничество и дружелюбный коллектив.

Навыки
  • Английский язык
  • Деловая коммуникация
  • Customer Service
  • Деловая переписка
  • Телефонные переговоры
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию