Операционный менеджер

Крупный fashion-ритейлер расширяет команду и находится в поисках Операционного менеджера.

Территориально расположение в близи деревни Кучино.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу на теплом и чистом складе класса А с беспылевыми полами (без холодильников)
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Официальную заработную плату.
• График работы: 5/2;
• Заботу о здоровье: ДМС после 6-ти месяцев, спортивный зал, классы по йоге
• Удобную спецодежду на все сезоны
• Подключение к сервису скидок Best Benefits и др. корпоративным программам
• Новогодние подарки для детей сотрудников
• Скидка 50% на нашу продукцию (одежда)
• Оплачиваемое обучение
• Возможность реального карьерного роста в крупной компании
• Доставку на смену и со смены служебным транспортом от:

  г. Подольск и г. Домодедово

Обязанности:

• Оптимизация бизнес-процессов складского хозяйства;

• Оптимизация складского документооборота;

• Выполнение решений задач совместно с другими подразделениями;

• Руководство работой склада по приему, хранению, размещению и отпуску материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей;

• Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;

• Контроль обеспечения набора заказов для клиентов в соответствии с действующим регламентом;

• Контроль организации подготовки заказов к транспортировке: комплектование, упаковка;

• Контроль обеспечения своевременной отгрузки заказов в соответствии с действующим регламентом;

• Осуществление руководства подчиненным персоналом, своевременная постановка и контроль исполнения текущих задач склада;

• Контроль состояния техники безопасности (охраны труда и пожарной охраны) и принятие мер к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, несоблюдения сотрудниками склада инструкций по охране труда;

• Разработка и проведение мероприятий по уменьшению количества ошибок в работе склада, улучшению качества обслуживания клиентов;

• Обеспечение соблюдения работниками трудовой дисциплины, внесение предложений о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей;

• Проведение плановой квалификационной оценки персонала, ведение статистики оценки качества выполняемых работ в соответствии с действующим положением о мотивации;

• Информирование руководства об имеющихся недостатках в работе, принимаемых мерах по их ликвидации.

Требования:

• Релевантный опыт работы, от 3х лет;

• Высшее образование;

• Умение быстро и четко принимать решения и отвечать за них;

• Умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат;

• Стратегическое мышление;

• Видение картины целиком, обеспечение перспективы.