Водитель автомобиля (Н.Куранах)

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ

Образование, квалификация: среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих.

Обязательное наличие водительского удостоверения категории B C Е, с допуском к управлению к грузовой технике с прицепом.

Профессиональные знания: знание основополагающих в сфере автотранспорта, техники механизации (грузовые ТС свыше 12 т, седельные тягачи, кунги, автомастерские, прицепы и полуприцепы-тяжеловозы ); правила технической эксплуатации транспорта; соблюдение норм расхода ГСМ.

Профессиональные умения и навыки: опыт эксплуатации, технического обслуживания и ремонта грузовых транспортных средств (на базе КАМАЗ, УРАЛ, прицепы и полуприцепы-тяжеловозы) перевозка гусеничной спецтехники.

Выполняемые обязанности:

• управлять грузовым автотранспортом всех типов свыше 12 тонн, согласно разрешенной категории по дорогам общего пользования, по технологическим вдольтрассовым проездам ВСТО, в том числе в условиях бездорожья и местностей с преодолением водных преград;

• выполнять производственные задания, установленных непосредственным руководителем, связанные с перегоном транспортного средства к месту проведения работ;

• выполнение всех видов работ, связанных с текущим ремонтом эксплуатируемого транспортного средства и оборудования (разборка на узлы и агрегаты, детали, мойка, дефектовка, сборка, регулировка, обкатка), проводить ежедневное обслуживание, готовить транспорт к техническому осмотру;

• устранять возникшие во время поездки эксплуатационные неисправности, выполнять регулировочные работы в полевых условиях при отсутствии технической помощи.

Цели данного рабочего места:

• Перевозка грузов и пассажиров, перевозка спецтехники на седельном тягаче с ППР до места работ.
• Обеспечение безопасной и технически исправной эксплуатации транспортных средств и специальных механизмов.

Основные решаемые задачи: содержание и эксплуатация автотранспорта и средств механизации в исправном состоянии.

Условия:

• Предлагаемый уровень заработной платы включает в себя ​​​​​максимальные районный коэффициент и северную надбавку (70% и 80 %);
• Расширенный социальный пакет;
• Добровольное медицинское страхование (в т.ч. стоматология), иные виды страхования (НС на производстве);
• Карьерный рост;
• Оплата детских лагерей, санатория; спортивные мероприятия (частичная компенсация спортивных услуг);
• Материальная помощь к отпуску и при значимых событиях в жизни;
• Наличие командировок.