Руководитель отдела продаж

- Руководить действующим отделом продаж

- Диагностировать текущие процессы и внедрять улучшения

- Разрабатывать и внедрять скрипты продаж, регламенты, методики

- Ведение СRМ системы и заполнение отчетностей

- Работать с показателями эффективности: KPI, воронка, контроль планов

Требования:

- Опытного управленца в продажах (от 2х лет) с реальными кейсами создания или перезапуска отдела продаж

- Человека, который не просто ставит задачи, а умеет вести за собой

- Проактивный подход и стремление развиваться вместе с компанией — мы ценим инициативных людей.

- Желание расти и развиваться

- График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;

-Оклад на испытательный срок (3 мес): от 225 000 руб. (оклад+ KPI)

-После испытательного срока: от 250 000 руб. (оклад+ KPI) + годовой бонус

- Испытательный срок: 3 месяца

- Оформление по ТК РФ

- Возможность профессионального и карьерного роста.

- Корпоративная техника и оплата связи

- Комфортные условия: офис с необходимой инфраструктурой и дружелюбной атмосферой