Оказывать первую медицинскую помощь работникам предприятия ТОО «Шымкентский пивоваренный завод»
Приобретать медикаменты, необходимые для оказания первой медицинской помощи и контролировать своевременность пополнения медицинских аптечек в цехах предприятия
Обеспечивать правильное хранение, учёт и списание лекарственных препаратов
Проводить ежедневное медицинское предсменное освидетельствование работников согласно перечня, действующего на предприятии
Организовать проведение медицинского профилактического, санитарного осмотра работников согласно перечня, действующего на предприятии и контролировать своевременность их прохождения.
Проводить анализ заболеваемости работников предприятия, данные анализа доводить до администрации предприятия ТОО «Шымкентский пивоваренный завод».
Совместно с начальниками служб разрабатывать мероприятия по снижению заболеваемости среди работников предприятия
Проводить ежедневный контроль качества приготовленной пищи, доставленных продуктов, правильного хранения и соблюдения сроков их хранения в столовой.
Оказывать медицинские услуги работникам предприятия согласно врачебным назначениям из их препаратов (внутримышечные и внутривенные уколы, физиотерапевтические процедуры).
Участвовать в работе комиссии по выявлению нарушителей трудовой дисциплины (алкогольного опьянения, наркотического воздействия и интоксикаций иного типа).
Участвовать в работе комиссии по охране труда и проверке санитарного состояния подразделений, цехов и служб предприятия
Контролировать соблюдение санитарно-противоэпидемического режима на предприятии и своевременно проводить возрастные профилактические прививки работникам.
Вести соответствующую медицинскую документацию и составлять статистическую отчётность по заболеваемости, а также обеспечивать сохранность медицинской документации (медицинских карточек, санитарных книжек работников и т.д.).
Обеспечивать сохранность материальных ценностей по медпункту.
Соблюдать правила безопасности и охраны труда, правила пожарной безопасности, трудовую и производственную дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
Требования:
среднее специальное образование
стаж работы по профилю не менее 3-х лет
ежегодный трудовой отпуск 36 календарных дней
Условия:
оформление в соответствии с ТК РК
компенсация питания (обед) за счет предприятия
5-ти дневный график работы (в сезон сменный график работы (дневной))
Навыки
Медицинская документация
Методы диагностики
Принципы лечения и профилактики заболеваний
Организация лекарственного обеспечения
Правила безопасности при работе с медицинскими инструментами и оборудованием