О нас:
Pro Appliance Repair — компания по ремонту бытовой техники на рынке США. Мы быстро растём и расширяем штат, поэтому ищем проактивного рекрутера, который поможет находить и привлекать лучших специалистов — от квалифицированных техников до офисных сотрудников.
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1 года (будет плюсом — с сервисными или техническими компаниями).
Понимание полного цикла рекрутинга: от поиска и привлечения кандидатов до выхода на работу.
Навыки работы с различными каналами поиска: job-платформы, социальные сети, профессиональные сообщества.
Умение проводить собеседования и оценивать компетенции кандидатов.
Организованность, внимательность к деталям, коммуникабельность.
Опыт работы с ATS или CRM для HR будет плюсом.
Умение работать в условиях многозадачности и в сжатые сроки.
Обязанности:
Поиск и привлечение кандидатов на позиции техников по ремонту бытовой техники и офисных специалистов.
Публикация вакансий на различных платформах и в соцсетях.
Первичный отбор резюме и проведение телефонных/видеособеседований.
Согласование кандидатов с руководством и организация финальных интервью.
Ведение базы кандидатов и поддержание её в актуальном состоянии.
Участие в разработке и улучшении стратегии привлечения талантов
Условия:
Знание английского языка не ниже B1/B2 (Intermediate).
Часы работы: с 8:00 до 17:00 по New York Time.
Что мы предлагаем:
Удалённую работу из любой точки мира.
Заработную плату обсуждаем индивидуально на собеседовании, в зависимости от вашего опыта